本轮疫情发生以来，孙家岔龙华矿业公司纪委立足“监督再监督”的职责定位，迅速展开行动，深入一线，采取明察暗访、督导检查、随机抽查等方式，对疫情防控工作进行全面督查，以扎实有效监督推动责任落实、工作落细，为打赢疫情防控阻击战提供坚强保障。
“你公司目前防疫物资储备情况怎样，有什么困难需要协调解决吗？”日前，该公司纪委工作人员通过电话对龙华阳光发电公司等子公司防疫工作进行了解，并组织专人提供防疫指导。
针对目前疫情防控严峻形势，该公司纪委迅速制定具体防疫监督和协调保障举措，强化“督导+协调”，严格落实好疫情防控“五位一体”及场所消毒等各项措施。
出台了关于严明疫情防控期间“六个严禁”的纪律要求，对疫情防控工作中履职尽责不到位的单位和个人，以及防控不力、推诿扯皮、敷衍塞责、不作为、慢作为、乱作为等违规违纪问题，坚决依规依纪严肃追责问责，确保干部职工身体健康和企业安全稳定运行。
“你们多久消毒一次，餐厅用餐人流如何控制？”“现在公共区域我们每天按照要求消毒2次，宿舍内部消毒现在由各部门自行组织，餐厅严格按照公司分餐制度执行。”龙华众美物业公司现场负责人向督查组介绍道。
8月28日，该公司纪委与各职能部门组成联合督查组，深入厂区大门、职工宿舍、职工餐厅等处，就重点场所落实疫情防控措施情况，突出进行监督检查，切实做到疫情防控工作推进到哪里，监督检查就跟进到哪里。
通过翻阅台账记录、实地查看、电话抽查等方式进行督查，检查重点人员登记台账是否清楚、每日全员核酸检测落实情况，各部门负责人参与疫情防控工作、生活物资供应、值班轮守及后勤保障等情况。按照“一日一督、限期督办”监督机制，做到疫情防控工作部署到哪里，监督就跟进到哪里。
神木市疫情发生以来，该公司纪委聚焦在执行指令过程中存在的突出问题，有针对性地展开“嵌入式”“下沉式”督查，将履职尽责传导至每名干部的“神经末梢”。截至目前，共下发“红色约谈整改卡”1张、“蓝色关爱提醒卡”4张。
同时，在督查中提醒防疫人员要时刻保持高度警惕，注重个人防护，严格执行最新防控要求，从严从紧从实抓好疫情防控工作；要坚决克服松懈麻痹思想，持续发扬不怕疲劳、连续作战的战斗精神，构筑防疫情、保供应的坚实屏障，展现龙华担当。（作者：田毅 编辑：王玉）